HR breakfast 2018
9. studenoga 2018. u Kongresnom centru FORUM, u Zagrebu, održan je drugi HR breakfast u organizaciji Mirakul Edukacijskog centra. Pokrovitelj eventa bila je tvrtka TalentLyft, a na eventu se okupilo 120 vodećih HR managera i stručnjaka iz cijele Hrvatske.
Sve detaljne informacije možete pronaći na stranici eventa: www.mirakul.hr/seminari/hr-breakfast/
Pozdrav organizatora, najava programa HR breakfasta
Prezentiranje programa Mirakul Edukacijskog centra auditoriju
Apsentizam – „Quick win“ alati za upravljanje izostancima
Damir Kovačević i Sandra Ćupurdija iz Instituta za upravljanje apsentizmom u sklopu HR breakfasta predstaviti će alate za upravljanje izostancima kako učestali izostanci radnika iz radnih procesa ne bi imali poguban utjecaj na troškove rada kao i na ukupnu produktivnost poslovnog sustava
- Sandra Ćupurdija MBA ,
- Institut za upravljanje apsentizmom
- Damir Kovačević MBA ,
- Institut za upravljanje apsentizmom
Health & workplace nutrition – prehrana, stres i produktivnost
Doc.dr.sc. Darija Vranešić Bender će u svom predavanju Health & Workplace nutrition – prehrana, stres i produktivnost predstaviti načine uz pomoć kojih možemo izbalansirati svakodnevnu prehranu i tako doskočiti tegobama koje nastaju kao posljedica stresa, te spoznati kako pravilna prehrana može pozitivno utjecati na produktivnost pojedinca.
- doc.dr.sc. Darija Vranešić Bender ,
- Vitaminoteka d.o.o.
Speed dating – world cafe
Healthy Breakfast
Panel diskusija ‘Encouraging Workplace Positivity – pozitivnost vs produktivnost – best HR practices’
U sklopu panela Encouraging Workplace Positivity – pozitivnost vs produktivnost vodeći HR stručnjaci predstaviti će svoje najbolje prakse počevši od „participatory leadershipa“ preko korporativne kulture do važnosti integriranja različitih vještina zaposlenika u obavljanju zadataka umjesto fokusa na razvoj pojedinačnih.
- Sanja Jovanović ,
- Coca – Cola HBC
- Irena Kokot Križić ,
- Heineken Hrvatska
- Luka Babić ,
- Infobip
- Mirta Pađen Lee ,
- IKEA
- Irena Bajan Varat ,
- 3M
Panel diskusija ‘Managing the Millennials – upravljanje novim generacijama’
U završnom panelu Managing the Millennials – upravljanje različitim generacijama zaposlenika vodećiHR stručnjaci predstaviti će svoja iskustva i najbolje prakse u upravljanju milenijcima kao i organizacijskoj kulturi koja omogućava produktivan timski rad različitih generacija zaposlenika, ali i ukazati na izazove organizacija u kojima rade dominantno milenijci.
- Marin Mlinarić ,
- Philip Morris
- Tanja Bulbuk Jergović ,
- Infinum
- Nathalie Lerotić Pavlik
- Ana Spasojević ,
- Nanobit
- Smiljana Štrbac ,
- KPMG
