Zašto kažu da korporativna kultura pojede poslovnu strategiju za doručak?
Marino MilošKad govorimo o korporativnoj kulturi zapravo govorimo o iskustvima. Iskustvima zaposlenika koja oni dnevno stječu aktivnostima u vašoj organizaciji i iskustvima klijenata koja nastaju dnevnim interakcijama s vašim zaposlenicima ili korištenjem vaših proizvoda i usluga. Ta iskustva – …
